Le PEA est une solution complémentaire idéale pour préparer votre retraite, aux côtés de l’assurance vie, du PER ou d’un Compte-Titres Ordinaire. Il vous permet de bénéficier d’une fiscalité avantageuse après 5 ans de détention. Il offre aussi la possibilité de le transformer en rente viagère exonérée d’impôt sur le revenu pour compléter vos revenus. Vous pouvez bénéficier avec La Banque Postale de services dédiés au PEA afin d’optimiser et simplifier la gestion de votre portefeuille. Nous proposons également une offre de gestion sous mandat de votre PEA pilotée et gérée par Louvre Banque Privée (accessible à partir de 10 000 €).
Une gestion adaptée pour votre retraite
Cachemire PER*$ : une épargne qui évolue avec votre projet retraite
Selon les conditions et limites définies dans la notice d’information du contrat.
Le trophée d’Or dans la catégorie la catégorie Meilleur PER des banques est attribué par le magazine Le Revenu, à retrouver dans le n° 342 du mois d’octobre 2026.
Préparer sa retraite, c’est avant tout anticiper. Plus on commence tôt, plus il est possible de répartir l’effort d’épargne dans le temps et de construire progressivement un capital pour demain.
Le Plan Épargne Retraite (PER), produit d’épargne à long terme, permet de se constituer sereinement et en douceur, tout au long de sa vie active, un complément de revenus.
Cette épargne est en principe bloquée jusqu’à votre départ à la retraite, ce qui en fait une solution particulièrement bien adaptée. Des possibilités de déblocage anticipé existent toutefois dans certains cas prévus par la réglementation.
Il vous aide à constituer un capital pour votre retraite tout en bénéficiant d’un avantage fiscal sur vos versements*$.
Avec Cachemire PER, vous pouvez choisir la manière dont votre épargne est gérée, en fonction de votre profil, vos connaissances financières et du nombre d’années qui vous séparent de la retraite.
Les versements volontaires effectués sur le PER peuvent notamment être déduits pour le calcul de l’impôt sur le revenu, dans la limite d’un plafond global. Ce plafond est égal au plus élevé des deux montants suivants : 10 % des revenus professionnels (dans la limite de 8 PASS) ou 10 % du montant annuel du PASS.
Accessible dès 500 €*$, vous avez le choix entre 3 modes de gestion pouvant être combinés : Gestion Horizon, Gestion sous Mandat et Gestion libre.
- La gestion horizon est une solution clé en main qui concilie la recherche de performance et la sécurisation progressive, grâce à un mix entre :
- actifs sécurisés (comme les fonds en euros ou les obligations),
- actifs dynamiques (actions…), et
- actifs non cotés, pour soutenir les entreprises françaises et dynamiser votre épargne.
A mesure que la retraite approche, votre épargne est progressivement sécurisée.
Trois profils d’investissement vous sont proposés par votre conseiller.
Ces profils s’adaptent à tous les niveaux de tolérance au risque, que vous soyez prudent, équilibré ou dynamique.
- Horizon Retraite – Profil Prudent Avenir,
- Horizon Retraite – Profil Équilibre Avenir,
- Horizon Retraite – Profil Dynamique Avenir.
Ces profils combinent trois supports dont les proportions varient en fonction du nombre d’années restant avant votre retraite et en fonction du profil choisi (prudent, équilibre, dynamique) :
- Cachemire PER Euros : un support en euros sécurisé, pour rechercher la protection de son investissement à tout moment et percevoir un rendement régulier.
- LBPAM ISR Actions Horizon Monde : un fonds permettant de profiter des opportunités présentées par chaque zone géographique et lisser les effets des cycles boursiers par la diversification.
- LBPAM Private Opportunities : un fonds dédié aux actions et dettes d’entreprises non cotées, pour participer au développement d’entreprises de l’Espace Économique Européen.
Versement soumis à des frais.
Exemples d'allocation selon votre profil et votre horizon (à 20 ans de la retraite)
| Profils | Supports | ||
|---|---|---|---|
| Cachemire PER Euros | LBPAM ISR Actions Horizon Monde | LBPAM Private Opportunities | |
| Prudent Avenir | 50 % | 44 % |
6 % |
| Dynamique Avenir | 10 % |
78 % |
12 % |
Exemples d'allocation selon votre profil et votre horizon (à 5 ans de la retraite)
| Profils | Supports | ||
|---|---|---|---|
| Cachemire PER Euros | LBPAM ISR Actions Horizon Monde | LBPAM Private Opportunities | |
| Prudent Avenir | 80 % | 20 % |
/ |
Équilibre Avenir |
60 % |
40 % |
/ |
Ces profils prédéfinis évoluent au fil du temps et sécurisent progressivement votre capital. Lorsque la retraite est encore lointaine, une partie de l’épargne peut être investie sur des supports offrant un potentiel de performance à long terme. A mesure que la retraite approche, la répartition évolue progressivement pour réduire l’exposition aux marchés financiers et privilégier davantage la sécurité.
La Gestion sous Mandat en assurance vie, un service d’investissement fournit par Louvre Banque Privée, accessible dès 5 000 € vous permet de confier la gestion de votre épargne à nos experts*$.
Et si vous préférez garder la main :
La Gestion libre vous permet de profiter de la dynamique des marchés financiers en combinant le support en euros avec une large gamme de supports en unités de compte.
Pour les supports en unités de compte, les montants investis ne sont pas garantis mais sont sujets à des fluctuations à la hausse comme à la baisse dépendante en particulier de l’évolution des marchés financiers, d’où un risque de perte en capital.
Moyennant des frais forfaitaires annuels.
Focus sur la souplesse des modes de gestion
Vous pouvez combiner tous ces modes de gestion en même temps ; Vous pouvez changer de mode de gestion à tout moment.
Nos conseils pour bien préparer votre retraite
- Commencez tôt : plus vous épargnez jeune, plus il est possible de construire progressivement un capital pour demain.
- Épargnez régulièrement : des versements mensuels aident à construire un capital solide.
- Diversifiez : combinez PER, PEA et autres placements pour équilibrer risque et rendement.
- Adaptez votre stratégie : ajustez vos investissements en fonction de vos projets et de votre horizon.
Votre conseiller La Banque Postale est à vos côtés pour vous accompagner dans la construction de votre projet d’épargne retraite.
4 offres exclusives pour booster votre épargne retraite jusqu’au 30 novembre 2026
Pour vous aider à dynamiser votre épargne, La Banque Postale vous propose quatre offres spéciales (soumises à conditions) :
-
Commissions de souscription réduites à 0 % sur une sélection d’OPC éligibles au PEA/CTO. Découvrir l'offre
-
Remboursement des frais de transfert x2 pour un PEA/PEA PME-ETI transféré depuis un autre établissement (hors EasyBourse et Louvre Banque Privée) vers La Banque Postale. Découvrir l'offre
-
1ère année de souscription au service Sécuralys Bourse offerte. Découvrir l’offre
-
0 % de frais sur versement initial pour toute ouverture d’un contrat Cachemire PER. Découvrir Cachemire PER
Disclaimer :
Communication à caractère commercial
L'investissement dans les produits financiers comporte des risques et notamment un risque de perte en capital, partielle ou totale, risque que vous acceptez en cas d'investissement et que vous devez être financièrement en mesure de supporter. Au regard de ces risques, tout investisseur potentiel doit disposer des connaissances et de l'expérience nécessaires pour évaluer les caractéristiques et les risques liés à chaque opération.
La durée minimum d’investissement recommandée est de 5 ans pour le PEA pour bénéficier des avantages fiscaux associés.
Les informations contenues dans ce document sont données sans connaissance préalable de votre situation particulière, y compris de votre situation financière, votre profil de risque et vos objectifs d’investissement. Elles sont données à titre d’information uniquement et ne constituent pas un conseil en investissement ni une recommandation d’investir.
Cette publication ne doit pas être considérée comme une sollicitation, un conseil en investissement, une recommandation ou une offre de souscrire ou de conclure une quelconque opération sur instrument financier.
Rapprochez-vous de votre conseiller pour évaluer l’adéquation de l’instrument financier sélectionné avec votre situation financière, votre appétence aux risques, votre capacité à supporter les pertes, vos connaissances des marchés financiers, vos objectifs et horizons d’investissement ainsi qu’avec vos préférences en matière d’investissement durable.
Consultez attentivement le document d’informations clés (DIC) qui doit vous être remis par votre conseiller avant toute souscription d'un OPC. Le prospectus est disponible gratuitement sur simple demande auprès de la société de gestion productrice de l’OPC ou sur le site Internet labanquepostale.fr.
La Banque Postale ne délivre pas de conseil fiscal et nous vous invitons à contacter si besoin votre conseil fiscal habituel. Le traitement fiscal dépend de la situation individuelle de chaque client et il est susceptible d'être modifié ultérieurement.
CACHEMIRE PER est un Plan d’Epargne Retraite individuel constitué sous la forme d’un contrat d’assurance de groupe sur la vie à adhésion facultative, libellé en euros et en unités de compte. Ce contrat est souscrit par l’Association Liberté Retraite (ALR) de La Banque Postale auprès de CNP Retraite, fonds de retraite professionnelle supplémentaire régi par le Code des assurances.
CNP Retraite - Fonds de retraite professionnelle supplémentaire régi par le code des assurances - Société anonyme au capital de 50 039 269 euros entièrement libéré - 892 347 501 RCS Nanterre - Siège social : 4 promenade Cœur de Ville - 92130 Issy-les-Moulineaux
Association Liberté Retraite de La Banque Postale (ALR) - Association régie par la loi de 1901, ainsi que les articles L. 141-7 et L.144-2 du Code des assurances, et les articles L. 224-1 et suivants du Code monétaire et financier, enregistrée auprès de l’Autorité de Contrôle Prudentiel et Résolution sous le numéro 479 568 545 / GP. 15 Siège : CP G010 – 115 rue de Sèvres – 75275 Paris cedex 06./ Site internet : www.alr-perp.fr
La Banque Postale : Société Anonyme à Directoire et Conseil de Surveillance au capital de 6 585 350 218 euros. Siège social : 115, rue de Sèvres, 75275 Paris CEDEX 06. RCS Paris n°421100645. IDU EMP FR231771_01UJPN. ORIAS n°07 023 424.