1. Les femmes dirigeantes ne sont plus l’exception, mais elles présentent des spécificités aspirationnelles
33,5% des entreprises sont créées par des femmes
Les femmes sont de plus en plus nombreuses à se lancer dans l’aventure de l’entrepreneuriat. Près de 210 000 entreprises ont ainsi été créées par des femmes en 2022, ce qui représente la plus forte progression depuis la crise sanitaire, confirmant une véritable tendance de fond.
Source : Baromètre infogreffe - mars 2022
43 ans, l’âge moyen des dirigeantes
L’âge moyen des dirigeants d’entreprises s’allonge en 2022 : 43 ans pour les femmes et 42 ans pour les hommes.
Source : Baromètre infogreffe - 2022
75% des dirigeants dans la santé humaine et l’action sociale sont des femmes
Les femmes dirigeantes sont particulièrement nombreuses à se lancer dans l’entrepreneuriat pour se mettre au service du bien commun.
Source : Insee - 2021
Classement des secteurs investis par les femmes :
• Santé humaine et action sociale :75%
• Autres services à la personne 70%
• Industrie : 52%
• Enseignement : 50%
• Immobilier : 47%
• Filières scientifiques et techniques : 46%
Source : Insee - 2021
2. Leur moteur principal : le besoin d’indépendance
63% des femmes…
… estiment qu’il est plus motivant de créer sa propre entreprise que d’être salariée, pour :
• Concrétiser une idée personnelle (47%)
• Donner plus de sens à leur vie professionnelle (46%)
• Gagner en liberté (34%)
Source : sondage OpinionWay pour France Active-Bpifrance - janvier 2020
47% sont à la tête d’entreprises individuelles
En 2019, les femmes :
• Dirigent 23% des sociétés
• Sont à l’origine de 10% des créations d’entreprises innovantes et dans la Tech
Source : Insee - 2021
35% des femmes se montrent plus motivées que leurs homologues masculins (31%) par l’idée de créer leur propre emploi, et si possible d’en développer d’autres.
Source : sondage OpinionWay pour France Active-Bpifrance - janvier 2020
3. De l’ambition et des résultats…
8% des sociétés sont rentables
Les entreprises créées et dirigées par des femmes affichent une rentabilité opérationnelle de 8 % (contre 5,7 % pour les entreprises dirigées par des hommes). Cette performance s'explique notamment par leur capacité à limiter les risques tout en faisant des bénéfices.
Source : Bpifrance - 2022
Et dans la Tech…
73% des entreprises dirigées par des femmes sont toujours en activité 3 ans après. Et ce, même si elles ne représentent que 10% des entreprises de ce secteur.
Source : Insee - 2021
60% veulent doubler leur chiffre d’affaires.
Optimistes pour l’avenir, plus de la moitié des chefs d’entreprises ont l’intention de doubler le chiffre d’affaires de leur société d’ici à 5 ans. Huit femmes sur dix ont financé leur entreprise avec leurs propres économies.
Source Observatoire annuel national de l’Entrepreneuriat Féminin - 2018
1000 euros investis au départ.
Les femmes investissent un peu moins à la création que leurs homologues masculins. 58% d’entre elles dépensent moins de 1000 euros contre 51% pour les hommes.
Source : Insee - mars 2021
4. … avec des challenges à relever
51% rencontrent des difficultés de financement.
Plus d’une femme sur deux semble rencontrer des difficultés de financement. Selon l’Adie, elles présentent des plans de financement plus modestes les conduisant à obtenir des prêts aux montants inférieurs de 33% en moyenne à ceux accordés aux hommes.
Source : Etude « Femmes et cheffes d’entreprise », Adie - mai 2022
¼ des femmes manquent de confiance en elles.
1 femme sur 4 considère manquer de confiance en elle. Ce constat n’est pas une fatalité. Les créatrices d’entreprises n’hésitent plus à se faire accompagner efficacement durant la phase de lancement de leur projet, aussi bien au niveau financier qu’en coaching et formations, pour s’assurer d’une bonne mise en adéquation de leur projet avec leur personnalité, leur parcours et leurs ambitions.
Source : Adie - 2022
